Stichting Ouderenzorg Noord-Beveland
Introductie
.
De Stichting Ouderenzorg Noord-Beveland heeft als doelstelling: Het bieden van huisvesting gepaard gaande met verzorging en verpleging in de ruimste zin van het woord. Ook biedt zij ouderen waar nodig ondersteuning aan om in de eigen omgeving zolang mogelijk zelfstandig te kunnen blijven wonen. De Stichting verricht haar werkzaamheden op algemene grondslag en maakt geen onderscheid naar levensovertuiging of maatschappijbeschouwing. Stichting Ouderenzorg Noord-Beveland richt zich vooral op de thuiswonende ouderen. De stichting heeft een breed aanbod van diensten in de Gemeente Noord-Beveland, Te weten:
- het zorgcentrum
- aanvullende verpleeghuiszorg
- tijdelijke opname
- opname i.v.m. vakantie partner
- dagopvang
- alarmering
- verstrekking van maaltijden (o.a. Tafeltje Dekje en Open Tafel)
- de ondersteuning bij het organiseren van activiteiten
- Euro-lidmaatschap
- het geven van voorlichting en informatie
- het adviseren van ouderen
- coördinatie van vrijwilligers
- het scheppen van voorwaarden om ouderen zo lang mogelijk zelfstandig te laten wonen
- faciliteiten (winkeltje, bibliotheek, activiteiten etc.)
- rouw- en stiltecentrum
Werken bij Stichting Ouderenzorg Noord-Beveland
Stichting Ouderenzorg Noord-Beveland voert een actief loopbaanbeleid.
Leren bij Stichting Ouderenzorg Noord-Beveland
Binnen Cleijenborch worden de volgende opleidingen aangeboden binnen de sector Verzorging:
MBO leren en stage:
- helpende BOL
- verzorgende (ig) BOL
MBO werken en leren:
- zorghulp BBL
- helpende BBL
- verzorgende (ig) BBL
Binnen Cleijenborch worden de volgende opleidingen aangeboden binnen de sector Welzijn:
MBO leren en stage:
- helpende welzijn BOL
- sociale dienstverlening BOL
- sociaal pedagogisch werker BOL
- sociaal pedagogisch werker, niveau 4 BOL
- MBO social work BOL
MBO werken en leren:
- helpende welzijn BBL
- sociaal pedagogisch werker BBL
- sociaal pedagogisch werker, niveau 4 BBL
Ligging en bereikbaarheid
Stichting Ouderenzorg Noord-Beveland Dr. Maasstraat 4 4486 BW Colijnsplaat Tel. (0113) 240900 Fax (0113) 240922 E-mail:
Extra informatie
Beleidsvisie Stichting Ouderenzorg Noord - Beveland
De MISSIE van de Stichting Ouderenzorg Noord-Beveland is dat zorgcentrum Cleijenborch de spin in het web wil zijn van het gehele aanbod van welzijn, dienstverlening en ouderenzorg binnen Noord-Beveland. In samenwerking met overige aanbieders willen wij alle facetten van zorgverlening en welzijn aan onze senioren in Noord-Beveland aanbieden, nu en in de toekomst, zowel binnen als buiten de muren van Cleijenborch. Het algemeen uitgangspunt van onze stichting, de VISIE, is om voor alle cliënten een leefmodel aan te bieden, zodat zij hun leven zoveel als mogelijk op dezelfde wijze kunnen voortzetten. Dit geldt voor zowel de opname in Cleijenborch als voor de deelname aan overige welzijnsdiensten. Het doel van een opname in Cleijenborch is gelijk aan het doel van de overige welzijnsdiensten: het optimaliseren van het welzijn van de cliënt. Hierbij staat het belevingsaspect op de voorgrond. De Stichting Ouderenzorg Noord-Beveland streeft naar een klantgerichte benadering. Dit houdt in dat de mogelijkheden, wensen en behoeften van de cliënt hierin te allen tijde het uitgangspunt vormen. In de visie staan de volgende waarden voor de cliënt centraal:
- Vrijheid: iedere cliënt heeft het recht zelf keuzes te maken;
- Gelijkwaardigheid: iedere cliënt wordt gerespecteerd in zijn menselijke waardigheid;
- Verbondenheid: het sociale netwerk van de cliënt wordt gerespecteerd en belang hiervan voor zijn welzijn wordt onderkend.
Het uitgangspunt is dat de cliënt zo lang mogelijk op de huidige plaats blijft wonen. Er wordt alles aan gedaan om overplaatsing van de thuissituatie naar Cleijenborch te faciliteren of van Cleijenborch naar een andere plaats te vermijden. De familie van de cliënt vormt een zeer belangrijk steunpunt in het leven van de cliënt. De familie wordt dan ook te allen tijde serieus genomen. Het "gevoel" bij de familie dient goed te zijn Uitgaande van bovenstaande missie en visie worden jaarlijks de actuele ontwikkelingen in kaart gebracht en wordt het meerjarenbeleid daarop afgestemd.
Werken en leren in de Zeeuwse zorg- en welzijnssector