Teamleider MZOV beschermd wonen Oosterschelde regio

Voor de divisie Maatschappelijke Zorg, Opvang & Veiligheid (MZOV) zijn we op zoek naar een energieke en ondernemende teamleider voor het zorgonderdeel Wonen. Een bevlogen professional met lef, die graag kansen ziet, initiatief neemt en samen met het team wil bouwen aan de beste zorg voor onze cliënten. Klinkt dit als een uitdaging waar jij enthousiast van wordt? Lees dan snel verder!

Wat ga je doen

Als teamleider binnen de divisie MZOV speel je een inspirerende en verbindende rol in de zorg voor onze cliënten. Jij draagt bij aan een omgeving waarin medewerkers kunnen groeien en cliënten de best mogelijke ondersteuning ontvangen. Jouw takenpakket bestaat onder andere uit:

Leidinggeven

- Het aansturen van het team en stimuleren van samenwerking, groei en een positieve werksfeer.
- Het bieden van duidelijke richting, aanspreken waar nodig en nemen van beslissingen.
- Het beheren van het afdelingsbudget en bijdragen aan jaarplannen en teamdoelen.
- Het samenwerken met collega-teamleiders om kennis en ervaringen te delen.

Operationeel

- Het zorgen voor een soepele in-, uit- en doorstroom van cliënten.
- Het professioneel handelen in crisissituaties.
- Het onderhouden van contacten met ketenpartners.

Beleid en projecten

- Het ontwikkelen en uitvoeren van operationeel en/of tactisch beleid.
- Het leiden of meewerken aan projecten en werkgroepen.
- Het initiëren van verbeteringen en innovaties in de dienstverlening.

Samen aan de slag

Emergis is een brede maatschappelijke organisatie voor mentale gezondheid en welzijn. Jaarlijks ondersteunen we zo'n 13.000 mensen met uiteenlopende uitdagingen.

De maatschappelijke zorg, opvang & veiligheid (MZOV) ondersteunt mensen in Zeeland die te maken hebben met problemen rond wonen, veiligheid en maatschappelijke participatie. Het zorgonderdeel Wonen richt zich op herstel en begeleiding van cliënten met langdurige en/of complexe problematiek. In de beschermende woonvormen wonen cliënten die door hun mentale ziekte langdurig aangewezen zijn op zorg en ondersteuning. Er wordt gewerkt vanuit de rehabilitatievisie en het gedachtengoed Positieve Gezondheid met het doel de kwaliteit van leven te stabiliseren of te ontwikkelen.

Wat mag je van ons verwachten

Als teamleider maak je deel uit van een organisatie die streeft naar betrokken medewerkers en volop ontwikkelingsmogelijkheden biedt. Wij bieden je:

- een salaris conform de CAO GGZ in FWG-schaal 60, tussen €4.412,- en €5.730,- bruto per maand (op basis van een 36-urige werkweek, bedragen per 1 januari 2026);
- een vakantiebijslag en eindejaarsuitkering van elk 8,33% van je jaarsalaris;
- 166 verlofuren en 35 levensfasebudget-uren (op basis van een 36-urige werkweek);
- jaarlijks balansbudget van € 1.000 (bij een 36-urige werkweek), die je kunt laten uitbetalen of in kunt zetten als extra verlofuren;
- Je werkuren per week worden in overleg vastgesteld (minimaal 24, maximaal 36 uur)
- reiskostenvergoeding volgens onze regeling reis- en verblijfkosten;
- pensioenopbouw bij het Pensioenfonds Zorg & Welzijn, met een bijdrage van 50% door de werkgever;
- verschillende mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen via de door Emergis aangeboden e-learningmodules van GoodHabitz.

Hier herken jij jezelf in

Wij zoeken een teamleider die samen met ons wil werken aan onze missie: een goede mentale gezondheid van alle mensen in Zeeland. Daarnaast herken jij jezelf in het volgende:

- Je bent beschikbaar tussen de 28 en 36 uur per week;
- Je kunt een verklaring omtrent gedrag (VOG) krijgen;
- Je hebt ervaring met leidinggeven; aantoonbare ervaring in het werkveld is een pré;
- Je beschikt over verschillende managementvaardigheden en -methoden en hebt ervaring met het leiden van veranderingsprocessen en het implementeren van nieuwe werkprocessen;
- Je werkt gestructureerd, communiceert helder en kunt goed onderbouwde keuzes maken en verwoorden;
- Je kunt omgaan met uiteenlopende belangen en komt op een constructieve manier tot oplossingen;
- Je bent integer, representatief, besluitvaardig, enthousiast en vastberaden. Je kent je eigen grenzen en vraagt tijdig om hulp;
- Je houdt relevante trends en ontwikkelingen bij om je kennis up-to-date te houden.

Werk jij mee aan onze droom

Ben je enthousiast geworden van deze vacature? Dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet!

Solliciteer via onderstaande button of neem voor meer informatie contact op met Sem Hendriks (Manager Werkleerbedrijven en Wonen) via 06 25 22 27 14.

Tot snel!