Lid Raad van Toezicht (Financiën, Bedrijfsvoering)

Over Stichting 't Huus: Stichting 't Huus biedt kleinschalige, cliëntgerichte zorg en ondersteuning bij wonen en dagbesteding aan kinderen, jongeren en volwassenen met een verstandelijke en/of lichamelijke beperking. Stichting ‘t Huus staat voor kleinschaligheid, persoonlijk contact en individuele aandacht, zodat cliënten een kwalitatief goed leven kunnen leiden dat is afgestemd op hun mogelijkheden, wensen en ambities.

De raad van toezicht: Stichting ’t Huus is een stichting met een directeur/bestuurder, een raad van toezicht (RvT), medezeggenschapsorganen voor cliënten, hun vertegenwoordigers en medewerkers.

De huidige raad bestaat uit drie personen en vergadert tussen de 6-7 keer per jaar in volledige samenstelling. In verband met het verstrijken van de reguliere zittingstermijn van één van de leden ontstaat 1 maart 2026 een vacature in de RvT.

De vacature: Wij zijn op zoek naar een betrokken en deskundig lid voor onze Raad van Toezicht met expertise in financiën en bedrijfsvoering. Als toezichthouder draagt u bij aan het strategisch beleid en houdt u toezicht op de uitvoering hiervan, met een specifieke focus op de financiële kant en de bedrijfsvoering van onze stichting en dienstverlening.

Profiel: Van de leden van de raad van toezicht wordt verwacht dat zij beschikken over relevante expertise in het licht van de uitdagingen waar de organisatie voor staat en zich blijven verdiepen in de ontwikkelingen op het gebied van de verstandelijk gehandicaptenzorg in het algemeen en de zorgfunctie van Stichting ’t Huus in het bijzonder.
Een lid van de RvT van Stichting ‘t Huus:
•  Voelt zich verbonden met de visie van Stichting ’t Huus.
•  Heeft affiniteit met verstandelijk gehandicaptenzorg.
•  Onderschrijft de Governancecode Zorg.
•  Beschikt over algemene toezichthoudende kwaliteiten passend bij de Governancecode zorg.
•  Heeft brede maatschappelijke belangstelling en ervaring en is maatschappelijk actief.
•  Is voldoende beschikbaar.

Voor de huidige vacature zijn de volgende competenties en drijfveren gewenst:
•  Affiniteit met verstandelijk gehandicaptenzorg.
•  Aantoonbare bedrijfseconomische en financiële kennis op strategisch niveau.
•  Goed inzicht in de ontwikkelingen in de zorgsector en bereidheid zich hier verder in te verdiepen.
•  Kennis en ervaring op het gebied van financieel risicomanagement, financieel meerjarenbeleid.
•  Kennis van of affiniteit met zorgvastgoedvraagstukken, vastgoedstrategie, innovatie, duurzaamheidsoplossingen en ICT processen.
•  Ervaring met financieel-economische vraagstukken in maatschappelijke organisaties / publieke sector of in de overheid.
•  Brede kennis op strategisch niveau van organisatieontwikkeling van kleine/middelgrote organisaties en/of overheid
•  Ervaring met toezichthoudende functies is een pre.

Wat bieden wij:
•  Een uitdagende en betekenisvolle rol binnen een dynamische en maatschappelijk betrokken organisatie.
•  De mogelijkheid om bij te dragen aan de verdere professionalisering van Stichting 't Huus.
•  Een bezoldigde functie

Interesse?
Stuur uw motivatiebrief en CV vóór 13 februari naar rvt@stichtingthuus.nl.
Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Jilka van Drongelen via telefoonnummer +31 618358665 of rvt@stichtingthuus.nl.