Casemanager Dementie

Casemanager Dementie voor 28  - 32 uur  bij Zeeuwse Zorgschakels Team Sluis

Zeeuwse Zorgschakels is een initiatief van vrijwel alle Zeeuwse Zorgaanbieders. We faciliteren
lerende netwerken en verzorgen voor heel Zeeland casemanagement dementie. Met ruim 40
casemanagers ondersteunen we bijna 2400 cliënten met dementie om zo lang en zo goed mogelijk
thuis te kunnen blijven wonen. Dat doen we met kleinschalige teams in elke gemeente in Zeeland.

We zijn voor het team Sluis op zoek naar een Casemanager Dementie voor 28 – 32 uur per week, uren in overleg.

De casemanager dementie kan worden ingeschakeld vanaf het allereerste moment dat er
vermoedens zijn van dementie. De ondersteuning is er vervolgens op gericht om cliënten zo lang
mogelijk thuis een goed leven te kunnen laten leiden. Daarvoor wordt samengewerkt met de cliënt
en diens mantelzorger(s), huisartsen, thuiszorg en overige betrokkenen.
Als casemanager ben je verantwoordelijk voor het realiseren van samenhangende zorg en
ondersteuning voor de cliënt met dementie en diens naaste. Daarnaast lever je vanuit je eigen
deskundigheid een bijdrage aan de innovatie en verdere ontwikkeling van het casemanagement.

Wij zoeken jou als je:
 Op zoek bent naar een uitdagende baan in een kleinschalig professioneel team
  • Een relevante Hbo-opleiding hebt afgerond en bereid bent de post-HBO-opleiding casemanagement dementie te volgen
  • Bij voorkeur ruime werkervaring hebt met de doelgroep
  • Kennis hebt van psychogeriatrie en gerontopsychiatrie
  • Kennis hebt van relevante wet- en regelgeving (Wmo, WLZ, ZvW) en de sociale kaart
  • Beschikt over tact en het vermogen tot stimuleren, luisteren, motiveren, onderhandelen, adviseren en bemiddelen
  • In staat bent om gesprekspartner te zijn op verschillende niveaus
  • Flexibel, enthousiast en stressbestendig bent
  • In het bezit bent van een rijbewijs B en een eigen auto tot je beschikking hebt
  • Woont in het werkgebied

Zeeuwse Zorgschakels biedt de geschikte kandidaat een interessante werkkring in een lerende
organisatie. Salaris en arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO VVT, inschaling is op basis van
opleiding en werkervaring.

Procedure
  • Reageren kan tot 6 mei 2024 door je motivatie met CV te sturen naar info@zeeuwsezorgschakels.nl
  • Gesprekken vinden plaats op 13, 14 en 16 mei.
  • Voor meer informatie kan contact worden opgenomen met Frank Witkam, directeur Zeeuwse Zorgschakels, M: 06-21591371

Reageren?
Stuur ons je CV met motivatie via onderstaande solliciteer-button.